О работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов Управления Роспотребнадзора по Оренбургской области за 4 квартал 2015 года (по состоянию
В четвёртом квартале 2015 года в Управлении Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Оренбургской области состоялось 5 заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (далее — Комиссия).
На заседаниях Комиссии рассматривались вопросы:
- рассмотрение уведомления работодателей, направленного в соответствии с постановлением Постановление Правительства РФ от 21.01.2015 № 29 «Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско- правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации» (в отношении 5 человек);
- обращение гражданина, замещавшего в Управлении Роспотребнадзора по Оренбургской области должность государственной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Российской Федерации о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации, либо выполнения работы на условиях гражданско-правового договора (1 материал);
- об обеспечении соблюдения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществлению мер по предупреждению коррупции (2 материала).
По результатам рассмотрения представленных в Комиссию материалов:
- пяти гражданам, ранее замещавшим должность государственной гражданской службы, дано согласие на замещение ими должности в коммерческой или некоммерческой организации либо выполнение работы на условиях гражданско-правового договора;
- в отношении одного гражданина, ранее замещавшего должность государственной гражданской службы, рассмотрение вопроса о даче согласия на замещение должности в коммерческой (некоммерческой) организации или выполнение работ на условиях гражданско-правового договора отложено в связи с неявкой на настоящее заседание;
- установлено, что государственные служащие Управления соблюдали требования к служебному поведению и требования об урегулировании конфликта интересов.